今年5月，宝妈程女士怀着对重返职场的期待走进西咸新区就业服务驿站。她希望能找到一份既能照顾家庭、又能发挥个人能力的工作。了解其“宝妈”身份后，就业先锋员仔细倾听她的需求与顾虑，先后为她推荐了营业员、圆通客服等岗位。尽管因工作性质或时间安排等原因未能成功，但先锋员始终没有放弃，反而更加投入地为她分析过往经历与家庭实际情况，一步步细化岗位匹配方向。

　　“他们真的特别用心，一直鼓励我，说一定会陪我找到适合‘妈妈’身份的工作。”程女士回忆道。转机出现在6月中旬。在一次企业走访中，“就业先锋”了解到陕西中鑫国建信息技术有限公司正在招聘人事行政专员，该岗位工作时间规律、内容稳定，尤其适合需平衡家庭的宝妈群体。团队立即启动“一对一”帮扶计划，指导程女士优化简历、突出相关经验；同时向企业作了重点推荐，详细说明了该岗位与程女士需求的契合点。

　　经过十余天的持续跟进与沟通，企业于7月初邀请程女士面试。短期试岗后，她便成功入职。更让人安心的是，这份工作几乎为她量身打造：离家近、通勤仅五分钟、早九晚六、周末双休、缴纳五险——真正实现了“既能照顾好家庭，也能实现自我价值”的愿望。

　　如今，程女士已稳定工作五个多月。“感谢工作人员一直的陪伴，他们不只是推荐岗位，更懂我们宝妈的真实需要。”她由衷说道。

　　从耐心倾听、精准研判，到主动挖掘岗位、全程跟踪服务，“就业先锋”以高度的责任感与细腻的关怀，为程女士这样的宝妈群体铺就了一条温暖而坚实的重返职场之路。

　　未来，新区将继续依托“就业先锋”机制，进一步加强对宝妈、大龄女性等群体的就业支持，以更暖心、更务实的态度，搭建起从家庭到职场的安心桥梁，助力更多女性在职场与生活之间找到属于自己的平衡点。

编辑:尹莉莎